為幫助新進教職工全面了解學校，更快地融入學校工作和生活，9月6日至8日，中國石油大學（北京）組織開展“凝‘新’聚力，揚帆起航”2022年新進教職工引育迎新活動。本次引育活動從“做一名合格的中石大教師”“在中石大開始教學、科研工作”“開啟中石大工作與生活”“如何了解學生、指導學生”四個方面開展。黨委書記陳峰、校長吳小林、黨委副書記文永紅、副校長劉植昌及89名新進教職工等參加開班儀式。

陳峰對全體新進教職工表示歡迎，勉勵大家“堅持立德樹人，做新時代‘經師’和‘人師’的統一者”。他對新進教職工們提出三點希望。一要堅持立德樹人，將個人成長融入國家和學校的發展之中，珍惜時代賦予的光榮使命，盡快明確自己的目標方向和價值追求，為國家、民族和學校的發展積極貢獻力量。二要精通專業，涵養德行，盡快融入學校文化，在崗位上有所作為、有所建樹，更要做到關愛學生。三要立足崗位，提升政治站位、強化責任擔當，繼承優良傳統、堅持師德為先，做到教書與育人的統一，為學校事業發展貢獻力量。

吳小林作了題為“服務國家 追求卓越”的專題報告，從學校辦學歷史、事業發展概況，以及對新進教職工的期望三個方面作了交流。她介紹了學校的發展歷程及在學科建設、人才培養、科技創新成果等方面的發展概況，勉勵新進教職工初心不改、使命在肩，始終與國家能源工業同向同行。她表示，選擇中石大，就選擇了責任，選擇了能源報國的使命，希望大家以滿懷壯志投入到學校發展中去，為學校建成“能源領域特色鮮明的世界一流研究型大學”貢獻力量。

中國科學院院士高德利以“談談我的一些工作體會”為題作了分享。他結合油氣能源行業發展趨勢、青年教師成長與發展等，分享了教師為黨育人、為國育才的使命，及自己在科學研究中的經驗體會，鼓勵新進教師沉下心來做研究，敢想敢干、勇于創新，以實際行動傳承科學精神。

文永紅向新入職教職工介紹了高等教育管理體制、學校機關工作規程、保密工作要求等內容，強調了處理好原則性與靈活性、整體與局部、民主與集中、為與不為四對關系的重要性。劉植昌圍繞人事管理及師德師風建設作了專題分享，介紹了學校師資隊伍、人事與薪酬福利、教師聘任與發展及教師行為十項準則，鼓勵新進教職工們科學制定職業規劃，強化紅線意識。

“全國高校黃大年式教師團隊”主要成員黃中偉教授介紹了團隊聚焦國家能源安全重大需求，開展學科建設及人才培養情況，暢談了為師的職業幸福觀和科技工作者心懷大我、走好科研報國育才路的價值追求。馬克思主義學院張明明教授以鐵人精神傳承為主題，用生動的語言、鮮活的案例，闡述了鐵人精神的形成過程、精神實質和核心要義，鼓勵新進教職工們勇做新時代的奮斗者。

北京市教學名師張寶生教授以“講好第一門課程”為主題，從注重課程性質特點的整體把握、注重課程內容方法的系統設計、注重課程內容與思政樹人的結合、注重教師個人修養與為人師表四個方面與新進教師分享了教書育人的經驗。教務處、研究生院、科學技術處相關負責人分別作了關于學科與研究生教育基本情況、教育教學工作規范、科研項目申報規范的主題報告。

根據新進教職工實際需求，黨委宣傳部、黨委統戰部、發展規劃處、國際合作與交流處、財務處、校工會、保衛處、信息化管理處、圖書館等職能部門相關負責人作了系列主題報告，內容包括教職工思想政治工作、民族宗教政策法規、大學章程與依法治校、國際化辦學、財務處業務、工會會員的權利和義務、校園安全管理、網絡與信息系統應用、圖書資源與服務等。學生工作部、心理健康教育及咨詢中心相關負責人分別圍繞“全員育人”視角下的大學生德育與學生工作、做學生的“知心人”作了主題報告。學科競賽優秀指導教師范江波從了解學生、指導學生角度，分享了自己從組建學校首支從事算法類的學生團隊，到通過競賽培養出一批“我為石油獻代碼”優秀學子的經歷。

學校組織新進教職工們赴校史館參觀學習，進一步了解學校的發展歷史和成就，感知石油文化、感受石油精神、涵養石油情懷。

本次新進教職工引育迎新活動內容豐富、安排緊湊，通過三天的時間，為新進教職工搭建了一個全方位溝通、交流、學習的平臺，培育了互相認識、互相合作、互相信任的良好氛圍。通過引育活動，新進教職工們對學校的歷史、成就、管理等方面有了更深入的了解和認識，對職業生涯的規劃和發展有了更明確的思路和方向。大家紛紛表示，要把飽滿的熱情投入到今后的工作中，為學校建成“能源領域特色鮮明的世界一流研究型大學”貢獻力量。

（編輯 丁遠朋）