后勤服務總公司在先進性教育活動過程中，針對先進性教育活動第二階段征求到的意見和建議，認真整理、匯總，對于職責范圍內的事情，及時整改；對于解決不了的問題，及時反饋給有關單位或指點學生向有關單位反映，及時進行整改。

　　首先，針對老師用餐難的問題，后勤服務總公司將兩個接待餐廳的兩間小餐廳騰出來用于就餐，并自籌資金擴建了清真餐廳和改造了教師專用餐廳。屆時，將有180m²的新餐廳供教師們就餐。

其次，后勤服務總公司制作了20個意見箱，分發到各服務區域，由人事監督部負責人每周開箱一次，并將意見匯總，轉給有關單位落實。并將此項工作落實到單位、落實到人，建立起長效機制。

第三，后勤服務總公司要求質量監督部每周到公共場所征求意見，現在已分別在陽光學生公寓、學生一餐廳掛牌征求意見，受到師生們的歡迎。對于BBS網上提出的問題，質量監督部每天瀏覽一次，每周答復一次，使許多問題不過夜就得到解決。

第四，為了提高綠化保潔中心隊伍的整體素質，聘請了開元昌明清潔服務公司專業保潔培訓師，于11月5－6日對員工們進行了為期兩天的專題講座和實操指導，培訓師還將在11月底來校進行考試。11月16日，由教務處、后勤管理處、后勤服務總公司和學生組成檢查組，召開現場會，征求意見，溝通情況。

第五，針對陽光公寓今年剛剛開始投入使用，許多設施并不完善的情況，以及學生反映的開水爐出水慢、價格高，網絡不通，電話不通，沒有餐廳和小賣部等一系列問題。后勤服務總公司積極進行整改，于11月10日集中人力、物力，清洗開水爐水堿，使開水爐正常運行；與中國電信聯系，開通了電話；同時，應學生要求，在院內開設了快餐廳和小賣部。對于電話和網絡問題，也及時將學生的意見轉達給有關單位。