機關教輔單位在先進性教育活動中，要求嚴格，行動迅速，工作扎實。各黨支部根據群眾提出的意見和建議以及本單位從學校改革發展的需要出發，都提出了整改方案。機關教輔單位在邊議邊改的基礎上，集中整改將按照由簡到繁，由易到難，有條件的立即整改，暫不具備條件的創造條件逐步整改的原則進行。

一、及時解決與群眾利益密切的住房補貼問題。這項工作政策性強，涉及面廣，在校領導的大力支持和有關人員緊密配合下，后勤管理處、人事處、財務處聯合辦公，在辦公樓二層設立現場辦公地點，經過緊張的整理、核對，在公示無誤的情況下，將按程序、按步驟逐步兌現。

二、心系困難教職工，認真解決教職工身心健康等問題。校工會將與有關部門配合開展送溫暖活動，探望慰問生病、困難教職工和部分離退休老同志；創造條件開展體育鍛煉和各項健身活動，積極協調場地，為教工搭建鍛煉平臺。抓好教工俱樂部（協會）的日常管理，確?；@球、足球、乒乓球、圍棋以及合唱團等活動經常性開展；后勤管理處校醫院在加強醫德醫風的同時，克服醫務人員少的困難，積極為師生就醫治療提供方便，實行24小時值班制度。為方便教工醫療報銷，每月20日之前的周一、二、四上午作為公費醫療報銷時間。為方便學生報銷，學生憑證到校醫院可當時報賬，立等可取現金，一條龍服務。后勤管理處針對禽流感防疫工作，以對師生高度負責的態度，積極與有關部門一道采取防控措施，保證師生飲食安全。

三、改進工作作風，深入基層調查研究。研究生院科以上干部集體深入各院（系）分別逐個進行調查研究，掌握第一手資料，及時改進工作，積極探索和完善研究生培養和管理模式，已完成了四個學院的調查研究。國際合作與交流處將分別召開座談會，積極探索留學生教育管理的新模式，研究拓寬交流渠道以及國際化問題。

四、為方便教師到機關辦事，公布辦事程序，提供辦事指南?？蒲信c設備處正在利用網絡公布辦事流程，印制辦事指南（小冊子），同時設立信息欄，建立科研、儀器設備信息平臺。財務處為方便教工報銷，在網上公布了有關文件和管理規定，為教師科研經費單項建卡，方便報銷。網絡中心還推出免費為每一位教工建立郵箱并幫助各二級部門建立和維護網站的舉措。校辦將根據辦公室的調整重新制作辦公樓平面示意圖掛版。

五、積極治理潤杰學生公寓及校園周邊環境，保證師生人身安全。保衛處積極參與并敦促有關部門抓好潤杰學生公寓治安管理工作，積極聯系解決校南門出租車影響交通問題，以保證師生的人身安全。

六、積極探索和完善教育、管理、就業一條龍的新管理模式，為培養社會需要的新型人才兢兢業業，努力工作。學工處、團委、就業指導中心，積極探索加強和改進學生思想政治工作的方式方法，探索改進教育管理模式，在做好本科生就業指導工作的同時，加強研究生的就業指導工作，以提高就業率。

七、搞好內部協調，改善育人環境。圖書館針對機構改革以后，出現的期刊和電子資源工作的不太協調問題，采取調整部分崗位和人員分工進一步理順關系。對圖書館環境和衛生間衛生進行徹底治理，營造良好的育人環境，并著手在圖書館大廳設置全館示意圖，以方便師生進館查閱書籍、資料。

八、積極貫徹落實《建立健全教育、制度、監督并重的懲治和預防腐敗體系實施綱要》，并制定具體辦法，為學校的改革、發展、穩定保駕護航。紀委監察審計處將安排進行新一輪警示教育，并對二級單位貫徹執行黨風廉政建設責任制情況進行檢查。積極貫徹落實《教育系統內部審計工作規定》，完成部分單位的審計工作。

九、改版學校新聞網，縮短校報出版周期。宣傳部對原校園新聞網進行了修改完善，并成功改版運行，同時正在積極做好縮短校報出版周期的準備工作，總結研究加大對外宣傳力度的措施。

十、加強理論研究，加大培訓力度。組織部加強調查研究，定期出理論成果。按照新上崗干部抓緊培訓、年輕干部經常培訓、優秀干部加強培訓、重點干部重點培訓的原則，加強干部培訓力度，精心制定培訓計劃和培訓制度。