為提升學生就業能力，10月9日，中國石油大學（北京）石油工程學院在東教211舉辦第十三屆校園招聘模擬大賽。本屆大賽以“喜迎二十大，筑夢向未來”為主題，邀請到校友企業家北京石大博誠科技有限公司董事長馮海平、北京叁參研學科技有限公司總經理張寧，人力資源專家Wyser（緯擇）制造團隊負責人王玉鏡擔任大賽評委，石油工程學院團委負責人、相關輔導員及學院學生代表共計120余人參加活動。大賽得到校友企業北京安捷瑞軟件有限公司獨家贊助。
選手們依次通過“職場零距離-自我介紹” 、“求職初體驗-競聘陳述” 、“職面新未來-壓力面試”三個環節進行比賽。在第一環節比賽中選手針對自己所求職位認識和職業生涯規劃進行三分鐘自我展示，評委根據選手的整體形象、語言表達、氣質禮儀等方面進行評分；在第二環節比賽中，選手需圍繞評委設定的專業問題在三分鐘內進行競聘陳述，評委根據選手的專業知識與業務水平、分析和處理問題能力等方面進行評分；在第三環節比賽中，由三位評委同時對選手進行輪番提問，開展壓力測試，最后根據選手臨場應變情況，面對壓力的情緒穩定性與思考問題靈活性等方面進行評分。整場活動下來，每位選手都能從容不迫，冷靜應答，充分展現自身良好的專業知識素養和臨場應變能力，現場氣氛緊張熱烈。
比賽結束后，各位評委也針對選手的現場表現進行總結點評，對參賽選手的精彩表現給予了充分肯定，同時從簡歷撰寫、個人形象、面試注意事項、求職觀念樹立等多方面提出了寶貴的建議。
此次模擬招聘會為2023屆準畢業生們提供了“實戰”的面試知識及實踐經驗，提前體驗模擬求職，為他們提前了解企業用人標準，熟悉招聘流程及面試禮儀，提高應聘求職技巧，提升就業競爭力奠定了良好的基礎。
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