中國石油大學（北京）教職工慰問管理辦法
時間：2014-10-28 來源：工商管理學院工會 閱讀次數：
慰問生活困難職工、生病住院職工、勞模等，是工會的一項重要任務，體現了學校對教職工的關愛。為了規范慰問活動，根據中華全國總工會《中華全國總工會辦公廳關于職工互助互濟活動有關問題的通知》（總工辦發[2007]17號）及北京市總工會和北京市教育工會有關“推進職工互助互濟保障事業健康、穩步、規范發展”的精神，經學校工會生活福利工作委員會研究討論，制定本辦法。
一、慰問對象范圍：
中國石油大學（北京）在職在編教職工
二、經費來源：
工會經費列支
三、慰問類別及標準：
1.重大疾?。?/font>2000元
重大疾病種類為2011年中國職工保險互助會《在職職工重大疾病互助保障計劃》認定的11類疾?。杭毙孕募」Ｈ?、冠狀動脈搭橋術（冠狀動脈旁路手術）、惡性腫瘤、慢性腎衰竭（尿毒癥）、重要器官移植、白血病、顱內原發腫瘤手術、嚴重燒燙傷、截癱、肢體缺失、嚴重運動神經元病。
2.患病住院（7天以上者）：500元（不含上述重大疾?。?。
3.家庭生活困難：500元
（1）因不可抗力或意外事件造成的臨時性家庭生活困難；
（2）特殊生活困難人員（由校工會生活福利工作委員會認定）。
4.配偶離世：1000元
5.市級以上勞模的慰問標準參照北京市教育工會標準,由校工會生活福利工作委員會研究確定。
6.其它種類慰問標準視具體情況由校工會生活福利工作委員會商議后確定。
四、申請程序：
由各工會小組（須經本人同意）填寫《中國石油大學（北京）教職工慰問申請表》，并附相關證明復印件，經分工會同意后報校工會生活福利工作委員會。
本辦法由2014年2月28日校工會委員會討論通過，自2014年3月1日開始執行，由校工會生活福利工作委員會負責解釋。