副校長吳小林一行蒞臨我院調研指導工作

   3月15日，副校長吳小林、發展規劃處處長胡慶喜、人事處處長劉植昌、人事處副處長楊恒民、人事處副處長蔡麗丹、教務處副處長安永生、發展規劃處副處長張浩、國際交流合作處副處長陸尚蒞臨我院調研人事相關工作，學院領導班子成員、專家組組長、各系負責人參加此次會議。

會上，院長楊棉之代表學院感謝校領導的到來，介紹了學院基本情況、師資隊伍、機構梳理及2018年成果，并針對崗位聘任、年度考核與績效、人才引進、師德師風建設四個方面做重點闡釋。

調研組聽取了學院關于人事相關工作的匯報，胡慶喜強調學院在研究生培養和國際交流方面成效顯著，對學院提升核心競爭力、做好中長期發展規劃提出了建議和意見。劉植昌詳細介紹了學校的人才引進政策、人才基金配套辦法和績效工資發放辦法，提出分類考評的機制。

副校長吳小林指出，經濟管理學院在學校整個學科布局和戰略地位十分重要，學院應重視青年教師培養，配備專業導師，做好人才梯隊建設。她強調應以師德師風建設為導向，提高教學質量，做好學科建設，讓學院各項工作邁上一個新的臺階。楊棉之表示學院將以人才引進與內部培育并舉，突出科研導向，重視教學內涵建設，產出有標志性、顯示度的成果。