按照學校有關新一輪科級干部換屆聘任工作的通知，結合提高采收率研究院的具體情況，經過學院黨政聯席會議討論，現面向全校選聘提高采收率研究院辦公室主任。
一、推薦工作領導小組
組長：彭勃 侯吉瑞
成員：李宜強 李明遠 鐘立國
二、崗位職責
全面主持院辦公室工作，落實和保障學院教學、科研、管理各項工作的順利實施，組織落實好學校相關處室及院領導交辦的各項工作。具體職責：
1、行政管理
負責辦公室日常事務的處理以及日常接待和對外聯絡工作；負責管理上級下發的各類文件，做好文件的簽收、登記、傳閱、整理、歸檔工作；負責會議的安排和準備工作；嚴守機密，管理好印鑒及介紹信。
2、財務管理
協助院長負責院財務管理工作，負責研究院各類經費的支出及報銷事宜；協助院長做好經費預算、開支工作；負責院日常辦公用品的添置和管理工作。
3、人事管理
協助院長負責研究院職工職稱評定等工作，做好員工的轉正、定級、工資、職稱變檔等工作；協助院長做好研究院人才引進工作；負責研究院職工的考勤匯總上報工作。
4、教學和科研管理
協助分管院長負責研究生教學管理工作，包括碩士、博士招生以及日常教學、學位論文等相關工作；協助分管院長做好專業學位研究生派遣工作。
5、黨務管理
協助院直屬支部書記做好黨務工作，負責職工黨員發展、黨組織生活會和黨員教育等工作。
三、任職條件
任職條件除了符合學?？萍壐刹炕緱l件外，還應滿足以下條件：
1、中共正式黨員；
2、碩士及以上學歷；
3、有提高采收率相關學科學習或者工作經歷者優先；
4、年齡不超過35歲。
四、時間安排
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時間 |
工作內容 |
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7月9日 |
推薦工作領導小組討論有關推薦安排 |
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7月10日 |
網上公布工作安排，接受報名，17：00報名截止 |
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7月11日上午 |
10：00公布報名情況 |
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7月11日下午2:00 |
競聘：每人自述10分鐘（簡歷，工作設想），提問5分鐘 |
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7月11日下午4:00 |
民主測驗 |
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7月11日下午5:00 |
推薦工作領導小組討論推薦人選，向學校上報推薦報告 |
五、其他事項
聯系人：彭勃 郵箱：cbopeng@cup.edu.cn
其它事項由推薦工作領導小組討論后集體決定。
提高采收率研究院
2012年7月9日
